Рекрутинг — это не спринт, а марафон. Можно годами бежать на адреналине, сжигая себя ради KPI, а можно научиться распределять силы так, чтобы и вакансии закрывались, и жизнь не проходила мимо.
Вы же не робот (хотя иногда кажется, что от вас этого ждут). Вы профессионал, который умеет работать умнее, а не больше. Внедрите хотя бы один лайфхак из статьи и заметите, как изменится ваш ритм.
А если вдруг снова поймаете себя на мысли «У меня нет времени на отдых» — вспомните: даже самый крутой рекрутер не может закрывать вакансии 24/7. Разве что в параллельной вселенной, где кофе льётся рекой, кандидаты никогда не забывают про собеседования, а нанимающие менеджеры не пишут в 22:00.
Так что дышите, настраивайте систему, автоматизируйте рутинные процессы, высвобождайте время на интересные задачи и помните: work-life balance начинается не с глобальных изменений, а с маленького вопроса «Что я могу сделать для себя прямо сейчас?». Ответ есть. И он точно не «ещё одно резюме».
P.S. Первый шаг к балансу — закрыть эту статью и сделать 5-минутный перерыв. Серьёзно, мы подождём.